​法人の1年

4月~

まずは新人歓迎会!
法人全体の職員が集まり大所帯で開催。

美味しい食事で新人・先輩の交流が深まります!!

入職してすぐに新人研修会がスタート。

座学から・・・医療機関にて必要な知識をしっかりと学びます。

OneLifeでの活動『こころの健康無料相談会』等も行っています。

5月~

いよいよ新人研修会のロールプレイが開始されます。

現場での対応スキルを磨く為に新人さんと先輩たちが事例を元にロールプレイを行います。ロールプレイとは思えない、先輩方の現場さながらの指導をビシバシ受けることができます。

その後は事例検討やディスカッションを行い、ケース検討能力の向上へ!!

​法人グループ全体で行う為、他拠点のスタッフと共に研修を行います。

1年間を通して~

年間を通して地域の皆さまへ向け、様々な勉強会を企画し行います。

また、地域の講演会等の講師もさせて頂いております。

​地域に密着した医療機関になれるよう支援者へ向けて、市民へ向けて、様々なところにお邪魔させて頂いております。

12月

1年の締めくくりとして法人グループ全拠点のスタッフが顔を合わせます。

​スタッフが企画立案し、開催される為、毎回様々なカラーが生まれます♪

1月~3月

​就職セミナーや実習生を受け入れたりと、新しい年度に向けて未来のスタッフの受け入れの準備をしていきます。

最後までご覧いただきましてありがとうございます。

​皆さまと一緒に働ける日を楽しみにしております。